现代文学

 现代文学     |      2019-11-30

都结束了

销售下落,业绩倒霉,让苹果内部积压的争论三回九转地暴暴光来。乔布斯的大意残酷和超越权限管理也产生广大中、高层COO发泄不满的靶子。

在一遍首席营业官会上,大多中层老董对厂家的现状表明了不满。有三个经营威逼要辞职,他当着大家的面说:「到底是什么人在保管这家商号?如若是斯圣Antonio,那干什么Jobs总是跑过来,对我们品头论足?」

斯克雷塔罗给各个董事长一张纸和大器晚成支笔,让她们画出他们心坎集团的旗帜。测量试验的结果令人难熬。有人画了斯克拉科夫和Jobs在抢着驾车一样条船。另一个人画的是Jobs日前摆着两顶帽子──董事会主席和Macintosh共青团和少先队总首席奉行官,Jobs必得从两顶帽子中选后生可畏顶。

斯埃里温一定要再三再四地对乔布斯说:「要是你继续如何人都管,什么事都过问,大家就无语共事了。你应该三月不知肉味在Macintosh的职业上。」

并且,Macintosh部门的几人也跑来抱怨,Jobs在机关内讧指挥。乔布斯最初希望Macintosh部门不当先九17位。但前不久Macintosh团队曾经成了几百人的交汇机构,再也未有了当初的高功用。Jobs朝秦暮楚的老毛病在重叠的公司中显得特别卓绝,让不少人心中无数。

老是斯温得和克把那一个抱怨反映给乔布斯时,Jobs总是说:「别忧郁,镇静。作者了然大家在做哪些。相信小编,那是合情合理的征程。」

「可工作者并不分明那是不错的征途呀。」斯南安普顿说。

Jobs轻蔑地说:「他们不懂。」

商家的时势越倒霉,Jobs就越活跃。Jobs以至跟别人说,前段时间独有她才是营救公司的惟一位选。斯拉巴斯以为,本身和Jobs之间意见雷同之处更加少,Jobs已经不再相符管理Macintosh团队了。

斯阿雷格里港找到Jobs,对她说:「未有人像自身这么崇拜你的才情和真知卓见。小编不惜改造了自个儿的职业生涯来和你一同专业,Steve。但现行反革命这种情况的确非常。借令你不想办法修正,经营层就亟须去作出变动。在过去四年里,大家相互间成了最棒的相爱的人。但本人对您近期处理Macintosh部门的办法深透失去了信心。

Jobs拆穿惊慌的神采:「是吗?好啊。那您能多花一点时刻,合营自身联合坐班吗?」

真的,斯新山近日多少个月,跟Jobs一同坐班的时光从没那么多,也尚无太多时光教导和培养演练Jobs的拘留技术。但那与日前的现状毫无干系。斯波兹南今后最胃痛的是,怎么着尽快撤销乔布斯对合营社内处秩序的打扰。

斯密尔沃基说:「我想让您知道的是,小编筹划把那件事告诉董事会。笔者策动提出董事会,让您从管住Macintosh部门的任务上退下来。在通告董事会在此以前,笔者想令你提前知道这事。」

Jobs懵掉了,他望着斯里尔说:「作者确实不敢相信,你居然想那样做。」

斯金边说:「是的,作者想这么做。作者感觉你应该三月不知肉味在董事会主席的地点上,同一时候关心今后的新技术、新付加物。咱们不得不排除Macintosh部门存在的主题材料。」

Jobs被触怒了。他从坐位上跳起来,踱着步子。他的眼睛里充满了挑战。

他忧心如焚地说:「如若你如此做了,你会毁掉全部公司。小编是惟生机勃勃丰裕驾驭这家市廛的造作和营业的人,作者不感觉,你曾经知晓了独具的上上下下。」

斯埃里温说:「你走得太远了,偏离了二个惯常管理者应该做的。借使本身继续放任你,大家将不会有此外新成品公布,大家也不会再赢得其余成功。」

曾经的「活力二位组」之间,再也找不到同盟语言了。Jobs不敢相信,为何多少个月前照旧相称得白玉无瑕的好搭档,几个月后,就成了相当小概存活的争持者。

一九八四年十一月八日,斯新竹在事前得到马库拉扶持的气象下,把乔布斯的主题素材提给了董事会。斯台中对董事们说:「作者正在劝说Jobs废弃Macintosh部门总老总的职位。若是你们扶助本身,作者会对现在公司的运维负任何权利。若是不扶持自身,我们将很难扭转困局,可能,不久你们就要去找三个新的高峰管来接替小编了。」

斯比勒陀热那亚已经做好了被董事会开除的备选。他更为向董事会解释说:「在现行以此四人还要执掌权力,Jobs兼有董事会主席和Macintosh部门总老板双重身份的时候,做作业真的很难。Jobs必须承担,斯萨克拉门托才是首席实践官,才是公司的首长。」

斯克雷塔罗提出由奥地利人让-路易·卡西(Jean-LouisGassée)来接替Jobs管理Macintosh部门。

董事会会议从晚上6点开到清晨9点半,又在第二天中午9点秋风扫落叶,一直到第八天晚上3点半结束。董事们分别和斯埃里温及Jobs谈话,试图找到越来越好的技术方案。

最终,尝试调治未果的董事集合体站在了斯圣Antonio风华正茂边,决定裁撤JobsMacintosh部门总董事长的岗位,由卡南接任,但保留Jobs董事会主席的头衔。董事会同时授权斯圣Antonio去推行那风流罗曼蒂克任免安插。

会后,马库拉给斯阿布贾打电话,提醒他说:「你领会,Jobs绝不会服气。他不会经受这些改善的。应该有人找乔布斯聊少年老成聊。作者顾虑,Jobs真的不会承当那一个谜底。」

和马库拉的张望风度翩翩致,乔布斯在接下去的几天里,平素处在暴怒和扰攘的情事。他充足震憾地跟同事说:「作者不相信赖发生的全方位。笔者不相信赖。为何?为啥斯埃里温那样对小编?作者不相信任他竟是如此对自个儿。他叛变了本人。笔者不会原谅她。」

几天后,冷静了风流浪漫部分的Jobs找到斯波特兰,提出了意气风发项和解安顿:「为何无法让自个儿童卫生保健留今后的岗位?尽管保留自身Macintosh总董事长的职责,那么,笔者会承诺不再加入公司专门的学问,给你管理公司留出丰硕的长空。其实,作者只是想要二个认证本身的火候。」

斯杰克逊维尔拒却了Jobs。他感到,事已至此,未有悔过路了。

七月首,乔布斯再一次找到斯哈特福德说:「我想你实在乱了阵脚。你在率先年的确很棒,全部业务都十一分全面。但产生了部分事。作者无语说精晓发生了如何,但无可置疑是发生在1981年岁暮。小编想本人领会苹果必需做怎么样,可我们从没按笔者的主见去做,作者对此充裕大失所望。」

斯温得和克仍旧维持了十足的耐烦,他对Jobs说:「Steve,让大家坐下来好好考虑。作者想,小编并未有花时间能够引导和封锁你,那是作者的失误。你从未准期推出Macintosh Office,也并未有当真听取市镇的报告,看看顾客真想要的是怎么。你不选取外人关于宽容IBM PC的建议。恐怕,你根本不相信赖这个,但当下市道上,IBM PC的分占的额数的确比苹果多众多。」

「嗯,你的辨析听起来很深邃。」Jobs揶揄道,「请你来当COO的时候,笔者让您看了公司的情况。假使自个儿不是叁个好的首长,那么棒的MacintoshComputer又是怎么设计出来的?若是你是三个好的老板,那么,方今的库存积压情状又是怎么形成的?」

斯波特兰有的时候语塞,不清楚该说怎样好。

10月23白天和黑夜晚,斯圣安东尼奥正在收拾行李,希图第二天将在起头的中华之行。他要在这里边拜见中夏族民共和国副总理,商量苹果计算机在炎黄教育商场的接受前程。卡西打电话报告斯纽卡斯尔:「你最佳裁撤游览安插。因为你一定要小心到,这段时间供销合作社正有一股势力想要赶走你。」

「你说什么样?」斯阿雷格里港不相信任自身的耳朵。

「小编也不晓得全部细节,但自己提议你最佳别去中中原人民共和国。Jobs显著很生你的气,他正在串联很四人,安插着什么。作者猜,他们想趁你在中黄炎子孙民共和国时,说性格很顽强在艰难险阻或巨大压力面前不屈董事会解聘你。」

斯纳塔尔一定要撤废了中中原人民共和国之行。他决定在第二天的高层领导会议上,正面质询Jobs的寻衅。

1五月一日早上9点,除了Jobs以外,全部COO都按期到了会议场合。过了好后生可畏阵子,Jobs才蜗行牛步。

斯新北这一遍未有丝毫犹豫,他站起来对Jobs说:「Steve,我们前不久不考虑据守平时章程,因为我们必需化解贰个最重视的难点。作者想任何管理层都应有参与进来。小编据说你要把自个儿从公司赶走。笔者想问问您,这是或不是的确?」

听到那些新闻,在座的高层老板们并不曾以为愕然。事实上,Jobs已经跟她俩每一种人都打过招呼了。这几个天来,Jobs从来在暗中移动,希望赢得每壹位高层总经理的支撑。Jobs的主见异常的粗略,用高层CEO逼宫的主意,反逼董事会屈服,赶走斯杰克逊维尔。

全心得场陷入了短短的清幽。一分钟后,Jobs才说:「小编想,你不合乎苹果了,你不再是叁个尽责的高管了。」

Jobs说得不快,声音十分的低,竭力调控着团结的心理:「你真正理所应当离开店肆。小编可怜揪心公司的前程,比以前其余三遍都忧虑。小编操心您。你根本不懂运转,John,你在唱独角戏。你平素不懂成品开采和制作流程。你根本未曾明白那些公司。中层董事长们早就不再相信你了。第一年,你帮忙我们重新建立了铺面。但第二年,你有毒了同盟社。」

斯阿雷格里港强忍住难受说:「极其醒目,大家中间有严重的争辨。作者觉着,你不能够出席公司的每风流倜傥件事。」

Jobs说:「作者把您作为老师,希望您来此地帮本人成长,成为合格的管理者。但您未能做到那或多或少。」

斯达曼难受地说:「小编犯了二个谬误,笔者太过重视您了。」他接着大声对大家说,「要是小编偏离,何人能来管理企业?」

Jobs说:「作者想作者能够处理公司。小编想本身精晓事情该如何是好。」

会议厅中的全数人都面面相看,他们眼睁睁地望着商家开创者和总经理的翻脸。很稀少人站起来发言,但各类发言的人都在说,本人不相信任事情会到这一个境界。每种发言的人也都意味,本人会协助斯金边实际不是Jobs,即使Jobs曾经对商店作过庞大的孝敬。

Apple II部门的领导德尔·约坎(Del Yocam)说:「作者心爱Jobs,笔者也重视斯印第安纳波Liss。不过,心仪并不代表整个,苹果必须有二个精锐的、高效的长官。」

Bill·坎Bell(Bill坎Bell)说:「Jobs是集团的心脏、灵魂。纵然不担当管理职位,Jobs也急需在同盟社里饰演二个适中的剧中人物。」

看来亲痛仇快的外场,Jobs大失所望地说:「好呢,小编想自身风姿潇洒度了然近来的地貌了。」

Jobs的双目里闪着光泽,心理激动。他大踏步地甩门离去,会议只能草草甘休。

不久后的一天上午,斯金边和Jobs风流浪漫边散步,风流倜傥边聊三位的嫌恶。五年多前,在库比蒂诺,在London中心庄园,多个人不也是风姿罗曼蒂克派散步,少年老成边聊斯克雷塔罗加盟苹果的事体呢?明日黄花,时过境迁,哪个人能想到那一遍的散步,竟成了三个曾经的爱人间最后二回面谈。

Jobs问斯新山:「为何您不去当董事会主席,而由本身来当老板?」

斯埃里温说:「Steve,那不合理。我被你们请来,不是来当三个名过其实的虚职的。那几个集团也不必要本身做这几个。假如本人不能当高管,大家就应当另找一个董事长。」

「好呢,那也是自家所想的,」Jobs说,「笔者也不想当一个备位充数的虚职。小编不想当二个只关怀浓烈布置,没事出主意现在提高的董事会主席。大家能或无法把作业分解开,你只担任市集和贩卖,作者担负产物?宛如八个部门那样?」

斯金边以为,Jobs真是天真得可爱。那怎能行呢?他对Jobs说:「大家正处在危害之中,未有的时候间做尝试。这种时候,必须由一人来保管集团。小编获取了支撑,而你未曾。」

星期四,斯印第安纳波利斯召集领导层开会,相提并论新得到了贵裔的支撑。斯波特兰亲自打电话公告Jobs,公司已经决定免去他在Macintosh部门的田间管理岗位。

Jobs淡淡地说:「好呢,作者猜到事情会是这么。」

三月13日,斯波兹南正式签名文件,清除了JobsMacintosh部门总首席营业官的任务。当斯阿雷格里港向具备中层CEO公布这事时,Jobs就坐在台下角落里,用奇异的、愤怒的、无语的视力望着斯克雷塔罗,但又很恐惧和斯新山目光对视。

此刻,已经远非人言听计行,Jobs会愿目的在于董事会主席的职位上前仆后继待下去。惟生龙活虎的记挂正是Jobs本身曾几何时会百尺竿头更进一竿辞职,离开她亲自开创的店堂了。

本来,在老大劳碌的时刻,而不是全部人都100%地支撑斯萨克拉门托和董事会的调整。副老板杰伊·Eliot就站在Jobs风流洒脱边。他感觉,一向重申付加物导向的Jobs要比来自思想行当,只长于出卖却不懂研究开发的斯里尔更切合苹果。Eliot从马库拉初阶,贰个二个找董事会成员说道,告诉她们,斯印第安纳波Liss排挤和扬弃Jobs是二个大错误,苹果可能能够设想把Macintosh部门分拆出去,让Jobs单独统领。

马库拉对Eliot的对答是:「不行,乔布斯太不成熟了。」

别的董事的感应也和马库拉相仿。

Jobs传说了Eliot所作的大力后,特意请Eliot到温馨在Wood赛德(伍德side)镇买进的Spain风骨的豪华住宅里吃午饭。Jobs对爱略特说:「感谢你!小编真的希望,你对董事们说的话能够扶植她们作出准确的决定。」

旗帜明显,Jobs和爱略特太一厢情愿了。几天后,斯萨克拉门托召集全数副主任级其他首席奉行官开会,希望他们向友好「宣誓效忠」。爱略特拒却了,他只愿意向苹果、苹果的职工和苹果的法人股东效忠。

斯圣Antonio特意找到Eliot,对他说:「你不得不告诉本身,为啥你对董事们说那是三个不当?」

「你不感到,」Eliot镇静地说,「你和Jobs之间的矛盾很荒谬吗?集团生机勃勃度崩溃成了七个部分,Apple II团队和Macintosh团队。可Macintosh团队毕竟代表集团的未来呀,是Jobs实际不是外人,领导并成立了Macintosh。小编感到,你应当寻找生龙活虎种让Apple II在剩下的才干寿命中与此外团伙融洽共处的不二秘籍,而Jobs则应当辅导Macintosh赢得市镇和前景。你与Jobs应该同盟而不是交恶呀。」

无论如哪个地方理与Jobs之间的关系,斯萨克拉门托依旧只可以面前遇到继续蔓延的风险。1982年夏季,为领悟决危害,斯盐湖城必须要解雇了1200名职工。那在立刻是苹果历史上最大局面包车型地铁减员。涉世过裁员而被幸运地留下的职工都在问同八个标题:「企业一直说职员和工人要对苹果诚实。可是,苹果对职工的『诚笃』如何浮现?『诚信』到底应该是哪些样子?」

那会儿,Jobs依旧挂着董事会主席的虚衔。斯波兹南担忧,光阴虚度的Jobs会在小卖部内惹事生非,他特意安顿秘书陪同Jobs到欧行,黄金年代边参加商场活动,帮苹果做宣传,风华正茂边由着Jobs的秉性游山玩景,放松心思。

便是说放松心境,可Jobs在任何欧行里都灰溜溜,打不起精气神儿,像刚失恋同样。苹果的同事依旧忧念他会不会自寻短见。留意大利共和国,Jobs壹位骑着单车在风雨中疾驰。他居然对情人说,干脆像那叁个清贫的美术大师相通,客居澳大里昂,找个地点种田种花算了。他还告知相爱的人,假设能够,他想向美利坚合营国国家航空宇航局提请,乘坐「挑战者」号航天飞机,到太空去看大器晚成看。

就在这里次游览中,Jobs第三次赶到了苏维埃社会主义共和国结盟,在美利坚联邦合众国冷战对头的山柏林推销苹果计算机。在华沙,当她听见被放逐的托洛斯基的传说时,不禁慨然说:「作者俨然正是苹果的托洛斯基呀。」他竟是想过,干脆就留在苏维埃社会主义共和国联盟,特意向母校的孩子们推销计算机。

Jobs也喜爱把团结比做宝丽来(Polaroid)集团的开山Edwin·兰德(EdwinLand)。当年,兰德仅仅因为叁次付加物研究开发上的诉讼失败,在董事会的压力下被迫辞职,和乔布斯的境地有一点有个别相通。

从欧洲观景归来,Jobs照旧心存了一丝「复辟」的幻想。他找到Jay·埃利奥特,对他表露了多个神乎其技的「公众运动」方案。

Jobs说:「让我们再试生机勃勃试,看能否说服董事会,校正她们的主张。小编筹算订做一群外套衫,上面写着『大家要乔布斯回来』。」

「那难点真聪明。」爱略特想。

乔布斯接着说:「你就在午餐时候把一切职工召集在一同,然后给他们每人发一件羽绒性格很顽强在大起大落或巨大压力面前不屈衫,怎么着?」

「晕,怎能是本人!」埃利奥特的脑子还算清醒,「不行,Steve。我是苹果主管,作者可不可能做这事。」

Jobs泄了气,只能懊恼地对Eliot说:「好啊,不行就充裕啊。但是无论如何,那都以个好主意,不是吧?」

「嗯,是个好主意。」爱略非常不晓得该怎么安慰Jobs。

1984年12月,对苹果百无聊赖的Jobs向董事会递交了辞职书。四月十七日,周黄金年代,董事会开会探讨乔布斯离职的难题,并最后同意了Jobs的辞职央求。二月八十五十三十一日,Jobs正式从苹果离职。

几天后,当群众打扫Jobs的办公时,在地上发掘了Jobs和斯印第安纳波Liss的一张黑白合照。照片的玻璃框已经碎了。照片背后,是斯济南差不离在7个月前写的一句话:

「为了伟大的创新意识、伟大的心得、伟大的交情!John。」

给我90天时间

苹果公司的董事们可没给Jobs那么多想一想和彷徨的年华。在独立日礼拜六的36时辰电话会议中,董事们长久以来决定阿梅Rio亟须下课。但随之而来的问题是,哪个人能接替阿梅Rio?何人能让苹果绝境逢生?

过多少人想到了Jobs。

任何时候的董事会主席是Mike·马库拉(MikeMarkkula)。壹玖捌壹年,便是因为马库拉坚决站在与Jobs水火不相容的斯南安普顿后生可畏边,董事会才作出了扬弃Jobs的主宰。马库拉是聪明人,他比什么人都知道,乔布斯不是这种宽庞多量、过往不咎的人。12年前的过节,可不是生龙活虎两句话就足以一笔带过的。

据一个人亲历那次36钟头网络会议的董事向大家介绍,在董事会上,马库拉先是试探性地问壹人董事,问对方是否乐于一时半刻接任公司主管的岗位。这一个建议被对方谢绝了。

此时,有壹人董事谨严地问马库拉:「那么,要不要请乔布斯出山,让他来当老总?」

马库拉陷入了沉默。他曾与Jobs共事多年,他本来知道,Jobs在市情和发卖方面包车型地铁天才在此个地球上无人能及,多半能协理苹果扭转颓势。但还要她也获知,Jobs在管理上简直就是二个麻烦创立机。12年前,照旧同叁个Jobs,在店堂内像离了枷锁就不受节制的孙猴子形似,将产品团队之间的涉及搞得乌灯黑火。那个时候,Jobs的率性与放肆直接促成了他与斯萨克拉门托之间的争论,为她被厂商驱逐埋下了祸端。

与此相类似二个让人爱恨交加的怪才、鬼才,是还是不是真的切合充任苹果的总首席营业官?马库拉未有答案。在相距苹果后的12年里,Jobs会不会比原先更为成熟了?或许,Jobs不再像以前那样自由和随便妄为了?马库拉也从不答案。

但不管怎么着,苹果必要一个人有市镇和贩卖技艺的董事长。股票价格就要跌破13美金,公司立刻就要资不抵债,马库拉这个时候无暇多想,也不会有多少个专门的学业老董人肯在此个时候接那几个烫手的木薯。对董事会来说,假诺那是一场赌钱,那最少应当把赌注押到多个对苹果有情有义的人身上。在具备超大希望的人物里,没有人比Jobs更加热衷苹果,更愿意看见苹果走出困境的了。

「好啊,」马库拉终于下定了决定,「最少在方今,Jobs是最佳的人选。然则作者相信,他和本人里面包车型大巴鸿沟很难修补,假如小编是董事会主席,他是不会愿意当作CEO的。」

「那,大家该如何是好呢?」

「那样吗,」马库拉语气淡定,却难掩若有所失的激情,「你们去找Jobs,假设乔布斯同意出任首席营业官,笔者就积极辞职董事会主席的职分,何况脱离董事会。为了苹果,只要Jobs回来,作者就走。」

就那样,一个人董事拨通了Jobs的电话,劝说他归来担负苹果集团的经理。

电话里,Jobs的响声低沉而沉静:「很对不起,小编不感到本身能抢救苹果。苹果已经快崩溃了。未来的苹果,既未有好的付加物,管理也一团混乱,除了还剩余一个有的影响力的品牌以外,苹果什么都还未有了。」

「你领会吗?」那位董事问Jobs,「假若您不回去,不做一些怎么样的话,股票(stock卡塔尔国还有也许会三番五次下滑,立时大家就能够资不抵债,就必须要考虑申请停业爱惜了。而且,陶文(Oracle)集团的Larry·埃里森(Larry艾Lisson)一直张牙舞爪,要收买苹果。想意气风发想啊,那是你亲手创办的厂商。公司情况再差,也还算是你的子女啊。你忍心瞧着温馨的儿女四海为家吗?」

Jobs仿佛被说性格很顽强在艰难险阻或巨大压力面前不屈了,他吟唱了后生可畏阵子才答应道:「作者须要想大器晚成想。」

「然则,时间不等人啊。」董事在电话里发急地说,「只要您答应出任董事长,公司的股票价格就必然能恢复生机,大家就有机缘、有时光拯救公司。」

「笔者要么要想意气风发想。」Jobs依然冷静,「并且,笔者须求和本人妻子讨论一下。」

其次天,Jobs在电话机里说:「笔者内人并不以为我负担苹果高管是个好主意。笔者自身也依然顾忌,苹果是否真的有前途。」

「可是,作为你亲手创办的营业所,最少应该尝试一下呢?这么些世界上,未有人比你更加热爱苹果了。大概,哪怕先品尝一小段时光?」

「不,作者不想当经理。」Jobs说。

「那……大家换个方案怎么着?就暂且接通一下?比方,你来当有的时候董事长,直到大家找到切合的主任人选甘休,怎么着?」

「一时老董?嗯,那几个主杜长杰以思量。」Jobs又沉凝了好后生可畏阵子才说,「可以吗,请给本人90天的时日。作者想看一看,苹果是或不是还可能有救。」

「你所说的90天,是说你万生龙活虎想遗弃的话,会提前90天给大家打招呼对不对?」董事急迫希望进一层澄清Jobs的答应,「假诺苹果有救,那么,你就始终是我们的权且COO,对啊?」

「对。」乔布斯确定地说。

1999年八月9日,阿梅里奥正式从苹果离职。4月6日,苹果集团发表Steve·Jobs步入董事会,出任公司董事。马库拉等人辞去董事职责。包涵小篆公司的Larry·埃里森在内,多名新成员步入董事会。8月十13日,Jobs被公开任命为苹果公司的一时半刻董事长。随着那朝气蓬勃三种音信的颁发,苹果的股票价格震荡前进,公司有时抽身了直面倒闭的两难地步。

曾一手开创苹果公司并制造个人计算机传说的Jobs,终于在被迫离开苹果12年后,重新接管了那艘在沉陷边缘挣扎的巨轮。请记住壹玖玖柒年的清夏。那一年的夏天,大当家归来,天子归来,国王归来!

本来,归来并不等于成功。摆在Jobs日前的,仍然为叁个看上去无药可医的烫手山芋。就如1815年逃离厄尔巴岛并打响再次回到法国巴黎的拿破仑国君那样,就算回归之路无比顺遂──只要拿破仑来到阵前,前来堵截他的小将就纷繁倒戈──但成功的回归总不意味着真正含义上的卷土重来。1815年回去天皇宝座的拿破仑只一再了100天的帝国梦,就在滑铁卢一败如水。Jobs一定熟习拿破仑复辟和再度退位的遗闻。即便乔大当家重新掌管了苹果王国的参天权力,但他该怎么救援苹果,技术制止重蹈拿破仑太岁的老路啊?